Reto 5 - Investigación sobre las IT
Caso práctico
La empresa Locos por las palas S.L. tiene contratado a D. Borja Mon de York, como administrativo, con un contrato a tiempo completo e indefinido, encuadrado en el grupo de cotización 5. Su salario mensual bruto con pagas prorrateadas es de 1.400 €.
Durante el mes de noviembre, D. Borja ha estado 7 días de baja por enfermedad común (Incapacidad Temporal), del día 3 al 9, ambos incluidos. El resto del mes ha trabajado con normalidad.
Se aportan los siguientes datos:
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Seguridad Social a cargo del trabajador: se mantiene en proporción a la base.
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IRPF: 15%
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Seguridad Social a cargo de la empresa: 338,80 €
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Noviembre tiene 30 días.
📚 Reto para el alumnado:
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Investiga cómo se calcula la prestación por Incapacidad Temporal (IT) por enfermedad común:
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¿Desde qué día se cobra?
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¿Qué porcentaje paga la empresa?
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¿Qué parte corresponde a la Seguridad Social?
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Calcula:
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La retribución correspondiente a los días trabajados.
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La retribución correspondiente a los 7 días de baja.
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Las bases de cotización.
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Las deducciones por Seguridad Social e IRPF.
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El líquido a percibir.
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El coste total para la empresa.
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